以人為本方能破解高分低能痼疾

　　在前不久舉行的中國教育三十人論壇第九屆年會上，有專家分享了這一觀點：一些學(xué)生缺乏創(chuàng)新精神、實踐能力的問題值得關(guān)注。這個問題背后指向教育領(lǐng)域一個老生常談的話題：高分低能。而解決這個問題的“藥方”，則指向另一個關(guān)鍵詞：教育的情感轉(zhuǎn)向。

　　“君子不器”，意思是說有作為的人不應(yīng)像某一器物，僅僅局限于某一用途，而應(yīng)有多重價值。我們處于一個迅猛變化的時代，如果我們將每個有血有肉的人訓(xùn)練成標(biāo)準(zhǔn)化答案的考試機器人，他們?nèi)绾闻c運算更快捷、更準(zhǔn)確的真正機器人對抗?何以有屬于人的工作和生活?

　　過去，以符合工業(yè)革命人力需求而誕生的學(xué)校教育制度，其優(yōu)勢是快速讓人具備基本知識與基本技能，形成個人的集體意識，但其致命弱點是強調(diào)統(tǒng)一性與標(biāo)準(zhǔn)化，不能因材施教，難以發(fā)現(xiàn)、尊重個體的創(chuàng)新性與獨特能力，而這些恰恰是數(shù)字化時代最需要的素養(yǎng)和品質(zhì)。傳統(tǒng)的工作崗位逐漸讓位于電腦和機器人，單位化工作讓步于平臺化，傳統(tǒng)職場的公司加員工的層級管理體制被平臺加個人的主動式工作取代，人們獲取知識與信息也從過去的依賴學(xué)校、教師轉(zhuǎn)向依靠網(wǎng)絡(luò)等多元方式。德比才價值更大，一個人財富的多少與一個人的社會評價密切相關(guān)。開放的互聯(lián)網(wǎng)世界，使一個人的優(yōu)缺點快速展現(xiàn)在合作者面前。人類社會的巨大變革，推動著以知識灌輸為主的舊教育模式變革，需要學(xué)校、家庭、社會協(xié)作育人，因應(yīng)時代變化。

　　《邁向未來的五種能力》一書中提出未來人最重要的五種能力：整合力、創(chuàng)新力、尊重力、學(xué)習(xí)力、道德力。這“五力”無不與一個“情”字關(guān)聯(lián)：整合力需要共情，有分享意識;創(chuàng)新力需要多情，保持對事物的好奇與探索情趣;尊重力需要真情，會合作懂感恩;學(xué)習(xí)力需要熱情，保持對新知識的渴望與興趣;道德力反映一個人的真實感情，它事關(guān)一個人的形象和社會選擇。

　　教育事業(yè)是一個綜合了家庭教育、學(xué)校教育、社會教育和自我教育的立體式系統(tǒng)工程，需要家庭、學(xué)校、社會的密切配合和協(xié)同發(fā)展，與受教育者個體形成合力，才能取得應(yīng)有的效果。長期以來，人們一提到教育，馬上想到的就是學(xué)校教育，認(rèn)為教育就是學(xué)校的事。絕大多數(shù)的教育工作者也認(rèn)為教育是科學(xué)，教育必須要由具備專業(yè)素養(yǎng)的人來進(jìn)行。然而，今天的社會已經(jīng)由重視知識、技能為主步入到以人為本的時代，教育作為培養(yǎng)和造就社會所需要的合格人才以促進(jìn)社會發(fā)展的崇高事業(yè)，自然而然地轉(zhuǎn)化為全面體現(xiàn)以人為本的時代精神。

　　我們應(yīng)把重視人、理解人、尊重人、愛護(hù)人、提升和發(fā)展人的精神貫穿于教育教學(xué)的全過程、全方位，更加注重培養(yǎng)人的自尊、自信、自愛、自立、自強的意識和能力。人類進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)時代，信息化、數(shù)字化已改變了教育的傳播形式及手段，家庭教育功能迅速提升，人類教育格局已經(jīng)走進(jìn)學(xué)校、家庭、社會協(xié)作育人的時代，共建、共情、共責(zé)、共享，將給我們展示一片教育的新天地。

　　(作者系東北師范大學(xué)家庭教育研究院院長)